Permis de Travail Exempt d’EIMT

Le PMI regroupe plusieurs catégories clés, dont :

1. International Experience Canada (IEC)

Le programme International Experience Canada (IEC) permet aux jeunes citoyens de pays partenaires d’obtenir un permis de travail temporaire pour venir au Canada — mélange de travail et de voyage.
IRCC
+1
Le programme s’adresse aux personnes âgées de 18 à 35 ans (la limite d’âge peut varier selon le pays) citoyennes d’un pays ayant un accord de mobilité jeunesse avec le Canada.
Canada
+1
Il existe trois catégories : « Working Holiday » (sans offre d’emploi, permis ouvert), « Young Professionals » (avec offre d’emploi liée au développement professionnel) et « International Co‑op/Internship » (stage ou placement pratique exigé par l’établissement d’origine).
Canadavisa.com
+1
L’avantage est de pouvoir travailler pour plusieurs employeurs ou voyager tout en travaillant, selon la catégorie, ce qui rend l’expérience assez flexible. Le permis est généralement d’une durée allant jusqu’à deux ans selon la destination et l’accord bilatéral.
Canada
+1
En bref, l’IEC est une excellente option pour les jeunes qui veulent combiner voyage et travail temporaire au Canada dans un cadre structuré.

2. Permis de travail post‑diplôme (PTPD) / Post‑Graduation Work Permit (PGWP)

Le programme permis de travail post‑diplôme (PTPD, aussi appelé PGWP en anglais) permet aux étudiants internationaux ayant complété des études au Canada dans un établissement d’enseignement désigné (DLI) d’accéder à un permis de travail ouvert après l’obtention de leur diplôme.
Canada
+1
La durée du permis dépend de la durée et du niveau du programme d’études suivi (par exemple bachelor, master, doctorat) et de la date d’expiration du passeport, mais en général peut aller jusqu’à trois ans ou plus.
Welcome to Dalhousie University
+1
Pour être éligible, il faut avoir complété un programme de niveau post‑secondaire d’au moins huit mois, avoir respecté les conditions du permis d’études, et l’établissement doit figurer sur la liste des établissements éligibles.
Canada
+1
Ce permis est « ouvert », ce qui signifie que le titulaire peut travailler pour n’importe quel employeur au Canada (sans restriction d’employeur). Le programme vise à permettre aux diplômés de gagner une expérience de travail canadienne qui peut aider à des démarches de résidence permanente.

3. Permis de travail ouvert transitoire

Le permis de travail ouvert transitoire, souvent appelé «bridge open work permit» ou permis de travail ouvert pour les demandeurs en transition vers la résidence permanente, permet à certaines personnes déjà au Canada de travailler pour n’importe quel employeur pendant que leur demande de résidence permanente est en cours.

Par exemple, pour un travailleur temporaire qui a soumis une demande de résidence permanente via un des volets éligibles, ou le conjoint/partenaire d’un tel demandeur, il est possible de demander ce permis. Le permis permet de conserver un statut de résident temporaire et de continuer à travailler pendant le traitement de la demande de résidence.
Canada
Les critères incluent : être au Canada, avoir soumis la demande appropriée, avoir été autorisé à travailler légalement, et parfois que le permis de travail initial soit en cours. Cela permet une continuité de l’emploi et réduit l’incertitude liée aux changements de statut.

4. Permis de travail ouvert pour conjoint(e)

Le permis de travail ouvert pour conjoint(e) (ou partenaire de fait) permet, dans certains cas, au conjoint ou partenaire de vivre et travailler au Canada sans avoir besoin d’une offre d’emploi spécifique. Selon le contexte : s’il s’agit d’un étudiant international ou d’un titulaire de permis de travail qualifié, leur conjoint peut demander ce type de permis.
Canada
+1
Toutefois, à partir du 21 janvier 2025, les critères d’admissibilité ont été restreints : seules certaines catégories de travailleurs (haute compétence, TEER 0 ou 1, ou certaines catégories TEER 2/3 dans secteurs prioritaires) ou d’étudiants (programmes de master ≥ 16 mois, doctorat, ou certains programmes professionnels) permettent à leur conjoint de demander ce permis.
KPMG
+1
Le permis est « ouvert », ce qui veut dire que le titulaire peut travailler pour n’importe quel employeur (sauf employeurs interdits). Cela constitue une aide importante pour les familles des titulaires de permis de travail ou d’études admissibles.

5. Accords de libre échange (ALE) – Permis de travail

Les accords de libre échange (ALE) conclus par le Canada avec divers pays prévoient, parmi d’autres mesures, des facilités pour l’entrée temporaire de travailleurs ou personnes d’affaires. Dans le cadre de programmes d’immigration temporaire, certains travailleurs bénéficient d’un permis de travail sans avoir à passer par une étude d’impact sur le marché du travail (LMIA).
Canadavisa.com
+1
Le site officiel indique que, selon le pays ou territoire et l’accord applicable (par exemple Accord États‑Unis‑Mexique‑Canada (AEUMC), Accord économique et commercial global (AECG)), des travailleurs peuvent avoir accès à un permis de travail dans certaines professions ou catégories sans que l’employeur doive obtenir un LMIA.
Canada
Ces permis sont temporaires et liés à l’offre d’emploi ou à la relation d’affaires, mais l’avantage est la simplification du processus. Ce mécanisme fait partie du programme de mobilité internationale supervisé par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC). Ce type de permis permet à des ressortissants de pays signataires d’un ALE de travailler au Canada plus facilement.

International Experience Canada (IEC)

Le programme International Experience Canada (IEC) permet aux jeunes citoyens de pays partenaires d’obtenir un permis de travail temporaire pour venir au Canada — mélange de travail et de voyage. IRCC +1 Le programme s’adresse aux personnes âgées de 18 à 35 ans (la limite d’âge peut varier selon le pays) citoyennes d’un pays ayant un accord de mobilité jeunesse avec le Canada. Canada +1 Il existe trois catégories : « Working Holiday » (sans offre d’emploi, permis ouvert), « Young Professionals » (avec offre d’emploi liée au développement professionnel) et « International Co‑op/Internship » (stage ou placement pratique exigé par l’établissement d’origine). Canadavisa.com +1 L’avantage est de pouvoir travailler pour plusieurs employeurs ou voyager tout en travaillant, selon la catégorie, ce qui rend l’expérience assez flexible. Le permis est généralement d’une durée allant jusqu’à deux ans selon la destination et l’accord bilatéral. Canada +1 En bref, l’IEC est une excellente option pour les jeunes qui veulent combiner voyage et travail temporaire au Canada dans un cadre structuré.

Permis de travail post‑diplôme (PTPD) / Post‑Graduation Work Permit (PGWP)

Le programme permis de travail post‑diplôme (PTPD, aussi appelé PGWP en anglais) permet aux étudiants internationaux ayant complété des études au Canada dans un établissement d’enseignement désigné (DLI) d’accéder à un permis de travail ouvert après l’obtention de leur diplôme. Canada +1 La durée du permis dépend de la durée et du niveau du programme d’études suivi (par exemple bachelor, master, doctorat) et de la date d’expiration du passeport, mais en général peut aller jusqu’à trois ans ou plus. Welcome to Dalhousie University +1 Pour être éligible, il faut avoir complété un programme de niveau post‑secondaire d’au moins huit mois, avoir respecté les conditions du permis d’études, et l’établissement doit figurer sur la liste des établissements éligibles. Canada +1 Ce permis est « ouvert », ce qui signifie que le titulaire peut travailler pour n’importe quel employeur au Canada (sans restriction d’employeur). Le programme vise à permettre aux diplômés de gagner une expérience de travail canadienne qui peut aider à des démarches de résidence permanente.

Permis de travail ouvert transitoire

Le permis de travail ouvert transitoire, souvent appelé «bridge open work permit» ou permis de travail ouvert pour les demandeurs en transition vers la résidence permanente, permet à certaines personnes déjà au Canada de travailler pour n’importe quel employeur pendant que leur demande de résidence permanente est en cours. Canada +1 Par exemple, pour un travailleur temporaire qui a soumis une demande de résidence permanente via un des volets éligibles, ou le conjoint/partenaire d’un tel demandeur, il est possible de demander ce permis. Le permis permet de conserver un statut de résident temporaire et de continuer à travailler pendant le traitement de la demande de résidence. Canada Les critères incluent : être au Canada, avoir soumis la demande appropriée, avoir été autorisé à travailler légalement, et parfois que le permis de travail initial soit en cours. Cela permet une continuité de l’emploi et réduit l’incertitude liée aux changements de statut.

Permis de travail ouvert pour conjoint(e)

Le permis de travail ouvert pour conjoint(e) (ou partenaire de fait) permet, dans certains cas, au conjoint ou partenaire de vivre et travailler au Canada sans avoir besoin d’une offre d’emploi spécifique. Selon le contexte : s’il s’agit d’un étudiant international ou d’un titulaire de permis de travail qualifié, leur conjoint peut demander ce type de permis. Canada +1 Toutefois, à partir du 21 janvier 2025, les critères d’admissibilité ont été restreints : seules certaines catégories de travailleurs (haute compétence, TEER 0 ou 1, ou certaines catégories TEER 2/3 dans secteurs prioritaires) ou d’étudiants (programmes de master ≥ 16 mois, doctorat, ou certains programmes professionnels) permettent à leur conjoint de demander ce permis. KPMG +1 Le permis est « ouvert », ce qui veut dire que le titulaire peut travailler pour n’importe quel employeur (sauf employeurs interdits). Cela constitue une aide importante pour les familles des titulaires de permis de travail ou d’études admissibles.

Accords de libre échange (ALE) –

Les accords de libre échange (ALE) conclus par le Canada avec divers pays prévoient, parmi d’autres mesures, des facilités pour l’entrée temporaire de travailleurs ou personnes d’affaires. Dans le cadre de programmes d’immigration temporaire, certains travailleurs bénéficient d’un permis de travail sans avoir à passer par une étude d’impact sur le marché du travail (LMIA). Canadavisa.com +1 Le site officiel indique que, selon le pays ou territoire et l’accord applicable (par exemple Accord États‑Unis‑Mexique‑Canada (AEUMC), Accord économique et commercial global (AECG)), des travailleurs peuvent avoir accès à un permis de travail dans certaines professions ou catégories sans que l’employeur doive obtenir un LMIA. Canada Ces permis sont temporaires et liés à l’offre d’emploi ou à la relation d’affaires, mais l’avantage est la simplification du processus. Ce mécanisme fait partie du programme de mobilité internationale supervisé par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC). Ce type de permis permet à des ressortissants de pays signataires d’un ALE de travailler au Canada plus facilement.